"Estou tão feliz por ter sido demitido" 17 de abril de 2020
Acabei de receber uma carta de Will, um amigo de longa data, que dizia em parte: "Agora estou tão feliz por ter sido demitido..." Não faz muito tempo, Will me escreveu contando uma história triste de ter sido injustamente demitido do seu emprego no meio-oeste. Will trabalhava para mim como um professor respeitado e competente quando eu era o diretor de uma escola no exterior. Ele também treinava basquete e era amado pelos alunos e colegas.
Quando ele foi demitido recentemente, escrevi uma carta para o seu patrão, sugerindo algumas ideias sobre como demitir alguém de forma apropriada, e pedindo-lhe para considerar explicar suas ações dolorosas em relação a Will. Foi um dia triste para Will, e continuou assim por várias semanas seguintes. Forneci referências à medida que Will começava a procurar outro emprego. E agora esta carta; "Estou tão feliz por ter sido demitido..."
Você sabe o que é comum entre essas personalidades diversas? Steve Jobs, Walt Disney, Mark Cuban, J.K. Rowling, Michael Bloomberg, Elvis Presley, Oprah Winfrey, Thomas Edison, Truman Capote, Robert Redford, Bill Belichick e Lee Iacocca! Você adivinhou - todos eles foram demitidos pelo menos uma vez.
Há muitas razões para ser demitido, mas seja qual for, sempre se deve procurar entender o que pode ser aprendido. Algumas razões podem ser legítimas e até oportunas.
Seus talentos podem pertencer melhor a outro lugar.
Você teve um chefe ruim que não soube reconhecer ou desenvolver talentos?
Talvez você precise de tempo para amadurecer antes de perseguir o sonho.
Houve uma fusão e foi azar?
Talvez você realmente não estivesse feliz ou compatível com as expectativas do trabalho.
Incluiu a visão mais ampla de viver em outra cultura ou problemas familiares fora do trabalho?
Se você está envolvido em uma empresa BAM e está sendo demitido (e conheço muitos que deveriam ser demitidos de empresas de Negócios como Missão), pense sobre estas coisas:
Dê um passo atrás para se acalmar, orar e relaxar. Não se culpe necessariamente, mas veja isso como uma chance de seguir para algo que pode ser um melhor ajuste. Tire um tempo para fazer isso.
Encontre um amigo de longa data para processar tudo - como Will fez comigo. Pergunte a si mesmo e aos outros o que pode ter causado isso. Nós conversamos, desenvolvemos uma estratégia e oramos juntos.
Anote o que você pode aprender com isso; considere perguntar ao seu chefe como você pode melhorar, seguir em frente com sua vida, e fazer melhor da próxima vez - em seu trabalho dos sonhos.
Se você ainda não fez isso, tente se entender um pouco melhor fazendo um Enneagram, Pro-D, ou algum outro inventário de habilidades. Seja autêntico e realista sobre quem você é.
Mantenha a busca de emprego positiva e foque no que você aprendeu e como será melhor no seu próximo trabalho por causa de tudo isso.
Trabalhe com seu empregador para determinar como ele/ela relatará a demissão para as referências. Decida não mentir sobre sua demissão; mas enquadre a conversa de uma maneira que seja positiva e demonstre seu compromisso em aprender com isso e melhorar.
Reserve um tempo para preparar respostas para entrevistas e candidaturas - veja sites que fornecem insights úteis. Foque em suas habilidades em vez da demissão.
Planeje seus próximos passos - com conselho e oração.
As chances são de que seus melhores dias estão à frente, como estavam para Will, que agora está mais feliz do que antes da demissão. Olhe para cima e entregue tudo a Deus - e espere pelo dia em que você dirá: "Estou tão feliz por ter sido demitido."
Confira este link para dicas sobre como responder à pergunta na entrevista "Por que você foi demitido?"
Larry Sharp, Diretor de Treinamento, IBEC Ventures
larry.sharp@ibecventures.com