O GRIT explica o sucesso de um negócio BAM?

O GRIT explica o sucesso de um negócio BAM? 9 de outubro de 2016

Você pode pensar no Western de 1969 True Grit ou no mais recente remake de 2010 do clássico de John Wayne. Ou você pode pensar em grão nos seus dentes. Esta palavra engraçada, "grit" está ganhando nova imprensa ultimamente com pesquisas e publicações recentes. Quando uma palestra TED sobre "Grit" recebe mais de 8 milhões de visualizações, provavelmente devemos parar e perguntar o que está acontecendo com grit?

Grit: um preditor de sucesso

Angela Duckworth, autora de Grit: o Poder da Paixão e da Perseverança, pegou teorias antigas e as contextualizou para a pedagogia contemporânea. Sua experiência de ensino e pesquisa na Universidade da Pensilvânia e em West Point deu a ela uma voz única para definir "grit" e seu papel na determinação do sucesso. Seu interesse em fatores de sucesso além do QI e da capacidade natural levou à sua teoria GRIT. Ela redefiniu "grit" como perseverança e paixão por objetivos de longo prazo, além da definição de Miriam-Webster de "firmeza de caráter; espírito indomável."

O best-seller de Duckworth propõe um par de grandes ideias: que grit - compreendendo a perseverança e a paixão de uma pessoa - está entre os mais importantes preditores de sucesso, e que todos nós temos o poder de aumentar nosso grit interior. Essas duas teses, ela argumenta, se aplicam não apenas a cadetes, mas a crianças em escolas problemáticas, universitários em universidades de alto escalão e cientistas, artistas e empreendedores. O livro de Duckworth descreve uma ampla variedade de "paragons of grit" - pessoas que ela entrevistou ou estudou de longe. Esses paragons de grit incluem mestres de quebra-cabeças e mágicos, atores e inventores, crianças e adultos, Steve Young e Julia Child. Grit aparece em todos eles, salpicado sobre suas realizações como um pó de Ajax mágico. Em conjunto com alguma esfregação vigorosa, dissolve quaisquer obstáculos que possam impedir uma pessoa.1

Duckworth escreve "... a realização é o produto do talento e do esforço, este último uma função da intensidade, direção e duração dos esforços de alguém em direção a um objetivo de longo prazo." Malcolm Gladwell concorda. Em seu livro best-seller de 2007 Outliers, ele examina as condições seminais necessárias para o sucesso ótimo. Estamos falando do melhor dos melhores... Beatles, Bill Gates, Steve Jobs. Como eles construíram tais esferas de influência poderosas? ...A área onde Gladwell e Duckworth se intersectam (e o que podemos realmente controlar), é sobre a importância dos objetivos e muita, muita prática...10.000 horas para ser preciso.2

Grit tem sido descrito de várias maneiras como bravura, coragem, fibra, espinha dorsal, espírito, força de caráter, fibra moral, resistência, resolução, determinação, tenacidade, perseverança e energia. Em suma, GRIT é Guts...Resilience...Initiative...Tenacity, o acrônimo cunhado por Linda Kaplan Thaler.

Historicamente, figuras como Aristóteles e William James acreditavam que a tenacidade era uma das virtudes mais valorizadas. Agora, Duckworth afirma que a persistência de uma pessoa está diretamente relacionada ao seu nível de sucesso. O autor Paul Tough diz em Helping Children Succeed que a perseverança é tão ou mais importante do que fatores tradicionais. Ele argumenta que isso não é ensinado na sala de aula, mas é um produto do ambiente da criança.

Grit e o empreendedor social

Toda essa conversa sobre grit me fez pensar, "por que alguns start-ups de negócios BAM interculturais são bem-sucedidos e outros não?" Grit é um fator-chave no sucesso dos empreendedores, como sugere Duckworth? A questão é complexa, claro, mas grit poderia ser parte da resposta?

Talvez em nossos esforços para fornecer treinamento e coaching para futuros empreendedores, precisemos dar mais atenção ao grit; ou seja, paixão e perseverança; coragem, resistência, iniciativa e tenacidade? Talvez precisemos de melhores maneiras de medir esta característica chave e distinguir entre os empreendedores que a têm e os que não têm.

Se grit realmente se desenvolve em uma idade precoce, então pode ser tarde demais para mudar ou aumentar este fator em um empreendedor em potencial. Mas medir o "fator grit" nos empreendedores pode nos poupar muito tempo e recursos e ajudar-nos a investir essas coisas nos empreendedores que têm as maiores chances de sucesso.

Empreendedorismo social não é para os fracos de coração. Os desafios são imensos. GRIT pode fazer toda a diferença!

1 É "Grit" realmente a chave para o sucesso? Angela Duckworth, Slate, 8 de maio de 2016.

2 5 Características do Grit - Quantas Você Tem? Margaret M. Perlis, Forbes, 29 de outubro de 2013.

Larry Sharp, Diretor de Treinamento, IBEC Ventures

larry.sharp@ibecventures.com

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